Input & Networking Meeting für BBI&PoC Di 06. September 2022 | 🌱Abya Yala Channel🐆 Bremen

Input & Networking
Meeting für BBI&PoC
Di 06. September 2022 | 17:30
KlimaWerkStadt, Westerstr 58

Viel zu häufig sind für mehrfach marginalisierte Aktivist*innen und solche die es gerne werden möchten, Wege hin zur politischen Organisierung und Teilhabe aufgrund fehlender Ressourcen versperrt. Daran soll sich was ändern!

Wir laden interessierte BBI&PoC herzlich zu einem Input und  Networking Meeting ein, mit dem Ziel geflüchteten, migrantischen und post-migrantischen Communities Mut zur Selbstorganisierung zu machen.

Erfahrene BBI&PoC Aktivist*innen und Beratende aus den Bereichen Antirassistische, Dekoloniale und Queere Kämpfe werden ihre Expertise mit uns teilen und eure Fragen beantworten. Bei leckerem Essen, Trinken und Musik als Bestandteil unserer intersektionellen solidarischen Praxis, wollen wir den Abend mit Networking ausklingen lassen.

Eintritt frei. Einlass 17:15 bis die Raumkapazität erreicht ist. Bitte kommt symptomfrei und getestet.
Sprache: Deutsch, Übersetzung nach vorheriger Absprache möglich.

Referent*innen:

•Ahmed Ismail (kein pronomen)
Projektmanager*in bei Zukunft ist bunt und Black Story Month, Aktivist*in in Schwarzen und BBIPoC Kontexten, Vorstand Bremer Rat für Integration.

•Maimuna Sallah (she/her)
Studentin an der Uni Bremen, Mitarbeiterin bei der Arbeitsstelle gegen Diskriminierung und Gewalt (ADE), Aktivistin bei Blacktivity Bremen

•Hêvî Lasu (kein pronomen/bijî)
Dekoloniale Aktivist*in, Vorstand Rosa-Luxemburg Initiative Bremen

•Ali N. Tutar (he/him)
Berater bei Rat und Tat für Queer BIPoC,  Aktivist und Vorstand bei Queeraspora Bremen

Moderation:
Laura Moreno (she/her),  Körpertherapeutin und Pädagogin in eigener Praxis, Community Healer und Dekoloniale Aktivistin

Im Bewusstsein existierender ungleicher Zugänge zu Ressourcen und daraus resultierenden Machtgefällen innerhalb des Systems, fördern wir als solidarisches Prinzip ein unterstützendes Netzwerk, Powersharing und eine faire Konfliktkultur. Diese Veranstaltung ist für Personen, die mehrfache und intersektionelle Diskriminierung erfahren. Wir laden euch ein, in diesem gemeinsamen Raum respektvoll, sensibel und fürsorglich miteinander umzugehen. Diskriminierendes Verhalten oder gewaltvolle Praktiken - offenkundig oder implizit - werden unter keinen Umständen geduldet.