Instan a FEMETAL a reflejar la recuperación en los salarios de | UGT ArcelorMittal

Instan a FEMETAL a reflejar la recuperación en los salarios de los trabajadores para que no pierdan poder adquisitivo por el IPC

La negociación entre FEMETAL y los sindicatos sobre el convenio de la industria auxiliar y el montaje está encallada. Las discrepancias entre las partes parece irresolubles si no hay un cambio radical de posturas. La subida salarial prevista para los próximos años es el mayor punto de fricción. #UGT_FICA y CCOO de Industria piden un incremento del 5% en tres años, en consonancia con el el Índice de Precios de Consumo (IPC), que en el mes de noviembre se situó en el 5,2%. Los representantes de los trabajadores, que suman alrededor de 3.000 en la región, subrayan que no están dispuestos a admitir que las plantillas pierdan poder adquisitivo. Sin embargo, la propuesta de FEMETAL está muy alejada de las pretensiones sindicales y para este ejercicio, sería el primer año de vigencia del convenio, plantea un incremento salarial del 0,5%

A juicio de UGT-FICA y CC OO de Industria, los trabajadores del sector no se merecen «propuestas insuficientes que van en la línea de socavar su poder adquisitivo, lastrándolo para los ejercicios posteriores». Hacen hincapié en que la oferta está «alejada de la realidad que atraviesa el sector», que ya se ha recuperado de forma notable tras los meses más crudos de la pandemia. Ante la falta de acuerdo, los sindicatos anunciarán hoy un calendario de movilizaciones que llevarán a cabo en próximas fechas. Toman esta decisión después de analizar en asambleas la última oferta puesta sobre la mesa por FEMETAL
https://bit.ly/3mD1jGj